BookStore Chile

La mejor biblioteca digital de Chile para libros electrónicos [PDF] [EPUB] [MOBI]

La participación de México en la OCDE

Sinopsis del Libro

Libro La participación de México en la OCDE

En mayo de 1994, Mexico se convirtio en el miembro numero 25 de la Organizacion para la Cooperacion y el Desarrollo Economicos (OCDE). Este acontecimiento fue sumamente controvertido tanto en el seno de la organizacion como al interior de nuestro pais. La OCDE no habia aceptado el ingreso de otros candidatos por mas de veinte anos y habia concentrado sus actividades solamente entre sus miembros tradicionales. Asimismo, Mexico se sumaba a lo que hasta entonces se consideraba como un "club exclusivo" que integraba a los paises capitalistas mas desarrollados del planeta Como se desenvolvio el inicio de la participacion de Mexico en la OCDE y en que momento ambos actores internacionales se hicieron convergentes? De que manera fue posible que una organizacion hermetica, y que hallaba su identidad en una tajante division del mundo segun los niveles de desarrollo de cada Estado, aceptase la membresia de un pais de menor desarrollo relativo? Bajo que restricciones Mexico se alineo a los objetivos y valores de la OCDE y que consecuencias se fueron derivando de lo anterior? Finalmente, cuales han sido a lo largo del tiempo los costos y beneficios reales de la participacion de un pais como Mexico en una organizacion como la OCDE, asi como la posicion e influencia que cada uno ha manejado con respecto al otro? La autora responde a estas preguntas a partir de una evaluacion sobre la incidencia que de 1994 a 2002 ambos actores tuvieron tanto hacia su contraparte como hacia el contexto internacional en su conjunto.

Ficha del Libro

Número de páginas 309

Autor:

  • Andrea Zomosa Signoret

Categoría:

Formatos Disponibles:

MOBI, PDF, EPUB, AZW

¿Cómo descargar el libro?

Valoración

Popular

4.7

88 Valoraciones Totales


Más libros de la categoría Economía y Negocios

Coaching para la efectividad organizacional

Libro Coaching para la efectividad organizacional

Este libro entrega herramientas concretas y necesarias en los procesos de coaching, incluyendo la comprensión de los desafíos de la institución con la que se trabaja, el funcionamiento de su estructura y cómo esto se refleja en metas para los distintos roles de sus clientes. Se incluyen una revisión de los problemas habituales, los modelos teóricos y técnicas más utilizadas, ilustradas con ejemplos y ejercicios prácticos, además del contexto organizacional de los procesos de cambio, tanto en las empresas como en el Estado.

Aprenda Los Secretos De Una Direccion Eficaz

Libro Aprenda Los Secretos De Una Direccion Eficaz

En la actualidad la principal cualidad de un buen jefe ya no es el don de mando. Dirigir se ha convertido en una tarea mucho más compleja donde la psicología y la capacidad de establecer relaciones positivas desempeñan un papel esencial. Un directivo competente ha de saber transmitir unos objetivos a su equipo y crear el ambiente de cooperación necesario para alcanzarlos. En este libro encontrará los principios básicos para ejercer una direccion eficaz en el trabajo cotidiano en cualquier actividad profesional.

Gestión de Recursos Humanos: teoría y práctica aplicadas a empresas turísticas

Libro Gestión de Recursos Humanos: teoría y práctica aplicadas a empresas turísticas

En el entorno competitivo actual, el factor que puede establecer diferencias entre las empresas (ventaja competitiva) es el personal o recurso humano. Los conocimientos, habilidades y capacidades de los empleados, su experiencia y motivación, ejercen una importante influencia sobre la productividad de la empresa, su imagen y reputación y, en definitiva, sobre su supervivencia. Es por ello por lo que la gestión de recursos humanos se convierte en una herramienta clave en el mantenimiento y mejora de la competitividad de las empresas. A través de sus distintas funciones: planificación,...

Últimos Libros



Últimas Búsquedas


Categorías Destacadas