Para Servirte

Miguel Ángel Cornejo y Rosado, nacido en 1936 en la ciudad de México, es una figura emblemática en el ámbito del desarrollo humano y la motivación. Su influencia se ha expandido por toda América Latina debido a su enfoque innovador en la capacitación y el liderazgo personal. Desde joven, Cornejo mostró un gran interés por el aprendizaje y la superación personal, lo que lo llevó a explorar diversas áreas de conocimiento.

Cornejo comenzó su carrera profesional como ingeniero agrónomo, pero rápidamente se dio cuenta de que su verdadera pasión radicaba en la capacitación y el crecimiento personal. Su enfoque en el desarrollo humano lo llevó a estudiar y trabajar con diversas teorías de la psicología y la educación, lo que le permitió construir un conjunto de herramientas y metodologías que ha compartido a lo largo de los años en seminarios y conferencias.

Una de las contribuciones más significativas de Cornejo es su trabajo como autor. Ha escrito varios libros que se centran en temas como el liderazgo, la motivación y el potencial humano. Su obra más destacada, “El Poder de la Inteligencia Emocional”, es un referente en el ámbito de la superación personal. En este libro, Cornejo plantea la importancia de la inteligencia emocional como un factor clave para el éxito en la vida personal y profesional.

Además de su labor como autor, Cornejo ha sido un destacado conferencista y motivador, viajando por diversas partes del mundo para impartir su mensaje sobre el liderazgo y la superación personal. Ha trabajado con empresas, universidades y organizaciones sin fines de lucro, ayudando a miles de personas a alcanzar sus metas y desarrollar su potencial. Su enfoque se basa en la idea de que todos poseen la capacidad de alcanzar el éxito si están dispuestos a trabajar en su propio desarrollo.

A lo largo de su carrera, Miguel Ángel Cornejo y Rosado ha recibido numerosos premios y reconocimientos por su labor en el campo del desarrollo humano. Su enfoque innovador y su habilidad para conectar con las personas han hecho de él un referente en el área de la motivación. No solo ha impactado a individuos, sino también a organizaciones enteras, ayudando a transformar la cultura empresarial y fomentar un ambiente de trabajo más positivo y productivo.

En el ámbito personal, Cornejo ha compartido su propia historia de vida, marcada por desafíos y superaciones. Esto ha contribuido a su credibilidad como motivador, ya que su mensaje es el resultado de experiencias reales y transformaciones personales. Su estilo, a menudo dinámico y apasionado, ha resonado con muchas personas que buscan inspiración para superar obstáculos y alcanzar sus sueños.

En resumen, Miguel Ángel Cornejo y Rosado es un pionero en el área del desarrollo humano y la motivación en América Latina. A través de sus libros, conferencias y talleres, ha ayudado a miles de personas a descubrir su potencial y a convertirse en mejores líderes y personas. Su legado perdurará en las vidas de aquellos a quienes ha inspirado y guiado en su viaje hacia el éxito.

La complejidad e incertidumbre en el entorno actual exige a las empresas cuestionarse continuamente sobre su sostenibilidad. Este libro permite entender qué hace que una empresa sea o no sostenible, teniendo en cuenta criterios no solamente económicos, e invita a abrir la mirada a nuevas formas de gestión y a hacer una reflexión profunda para mejorarlo. Las empresas que viven para crear valor económico exclusivamente con frecuencia destruyen otro tipo de «valor». Si no prestan atención a otras variables tales como la gestión relacional, la confianza y la capacidad de adaptación,...

Se explica de manera detallada cómo el Banco de la República, banco central de Colombia, en coordinación con el sistema financiero, crea la cantidad de dinero que hay en la economía de este país. Es una interpretación de los conceptos desarrollados en los textos de teoría y política monetaria, aplicados a la realidad de las cifras de la economía colombiana. En una primera parte se explican algunas definiciones de dinero que son necesarias para llegar al concepto de agregado monetario. En la segunda parte se analiza el proceso de creación primaria de dinero, que está a cargo del...

El presente libro ofrece un análisis global de la distribución de la remuneración salarial, aportando nuevas medidas sistemáticas. Sus distintos capítulos abarcan desde la estructura salarial estadounidense de 1920 a 1998 hasta la desigualdad de la remuneración y el desempleo en Europa desde 1970, pasando por la evolución de la desigualdad, el crecimiento industrial, la liberalización, las crisis financieras, la violencia estatal y la política industrial en más de cincuenta países desarrollados. En sus páginas, en las que se evalúan los principales debates sobre el incremento de...

Se ofrecen herramientas útiles, que se han ido perfeccionando desde la disciplina de marketing, hábilmente usadas por empresas exitosas en el logro del crecimiento y la rentabilidad.