BookStore Chile

La mejor biblioteca digital de Chile para libros electrónicos [PDF] [EPUB] [MOBI]

Retribuciones salariales, cotización y recaudación social. UF0343. Ed. 2023.

Sinopsis del Libro

Libro Retribuciones salariales, cotización y recaudación social. UF0343. Ed. 2023.

Este Manual es el más adecuado para impartir la UF0343 "Retribuciones salariales, cotización y recaudación" de los Certificados de Profesionalidad, y cumple fielmente con los contenidos del Real Decreto. Puede solicitar gratuitamente las soluciones a todas las actividades en el email tutor@tutorformacion.es Capacidades que se adquieren con este Manual: - Elaborar los documentos derivados de la retribución del trabajo por cuenta ajena. - Aplicar al recibo de salarios las correspondientes deducciones, en concepto de cotización al Régimen General de la Seguridad Social y elaborar los documentos derivados del proceso de liquidación e ingreso de cuotas. - Aplicar, al recibo de salario, la retención del Impuesto sobre la Renta de las Personas Físicas (I.R.P.F.), elaborando los documentos de ingreso a cuenta y liquidación anual, en cumplimiento de la legalidad vigente. Índice: Retribución salarial 6 1. Introducción. 7 2. Estructura del recibo de salarios. 8 2.1. Cabecera. 9 2.2. Cuerpo. 10 2.3. Informativa de deducciones. 12 3. Concepto de salario. 16 3.1. Salario mínimo interprofesional (SMI). 16 3.2. Salario base/salario de convenio. 17 3.3. Salario o retribución pactada. 18 3.4. Salario bruto. 18 3.5. Salario líquido. 19 4. Tipo de percepciones. 20 4.1. Fijas. 20 4.2. Variables. 20 4.3. Salariales. 23 4.4. No salariales. 23 5. Los complementos salariales. 26 5.1. Condiciones personales del trabajador. 27 5.2. Trabajo realizado. 27 5.3. Por resultados de la empresa. 28 5.4. Compensación y absorción de los complementos. 29 6. Retribuciones de vencimiento superior a un mes. 31 6.1. Las retribuciones en especie. 32 6.2. Las horas extraordinarias. 42 6.3. Los anticipos de salario. 45 7. Retribuciones de carácter no salarial. 48 7.1. Indemnizaciones y suplidos. 48 7.2. Prestaciones e indemnizaciones de la Seguridad Social. 53 7.3. Indemnizaciones por traslados, suspensiones, despidos y ceses. 55 8. Resumen. 58 9. Autoevaluación. 59 Cotizaciones al Régimen general de la Seguridad Social 61 1. Introducción. 62 2. La cotización de empresa y trabajador al Régimen general de la Seguridad Social. 63 2.1. Elementos de cotización. 64 2.2. Los Grupos de Cotización. 66 2.3. Bases y Tipos de Cotización de empresa, trabajadores y colectivos profesionales integrados en el Régimen General. 67 3. Documentos de liquidación de cuotas. 71 3.1. El documento de Ingreso, modelo TC1. 71 3.2. Relación nominal de trabajadores, modelos TC2 y TC2 abreviado. 73 3.3. Otros documentos. 74 4. Cálculo y liquidación de los boletines de cotización a la Seguridad Social. 77 4.1. Contingencias Comunes. 77 4.2. Accidentes de trabajo y enfermedades profesionales. 79 4.3. Otras cotizaciones. 80 4.4. Situaciones especiales de cotización. 81 4.5. Bonificaciones y subvenciones con cargo al Servicio Público de Empleo Estatal. 89 4.6. Cálculo de importes: a ingresar o a percibir. 99 4.7. Clase de Liquidación y Clave de control. 104 4.8. Términos y plazos para el ingreso de cuotas. 107 5. Resumen. 111 6. Autoevaluación. 112 El impuesto sobre la Renta de las Personas Físicas (I.R.P.F.) 114 1. Introducción. 115 2. Normas fiscales aplicables a los salarios. 116 2.1. El hecho imponible. 117 2.2. La obligación de retener. 118 2.3. Comunicación de datos al pagador. 118 2.4. Retenciones a cuenta del I.R.P.F. 121 2.5. Liquidación anual del impuesto. 124 3. Retenciones salariales a cuenta del (I.R.P.F.). 133 3.1. Concepto de rendimientos del trabajo personal: dinerarios y en especie. 133 3.2. Rendimientos del trabajo irregulares. 135 3.3. Retenciones y exenciones del impuesto. 137 4. Determinación del tipo de retención. 142 4.1. Ingresos brutos del ejercicio. 142 4.2. Mínimos exentos de retención, en función de la situación personal o familiar. 143 4.3. Minoraciones y/o deducciones. 147 4.4. Cálculo de la cuota de retención. 148 4.5. Cálculo del tipo de retención. 149 5. Regularización de retenciones. 151 5.1. Situaciones personales...

Ficha del Libro

Número de páginas 162

Autor:

Categoría:

Formatos Disponibles:

MOBI, PDF, EPUB, AZW

¿Cómo descargar el libro?

Valoración

Popular

3.6

39 Valoraciones Totales


Otros libros de Carmen Arenal Laza

Plan general de contabilidad. UF0515. ( Ed. 2021).

Libro Plan general de contabilidad. UF0515. ( Ed. 2021).

Este Manual es el más adecuado para impartir la UF0515 "Plan general de Contabilidad" de los Certificados de Profesionalidad, y cumple fielmente con los contenidos del Real Decreto. Puede solicitar gratuitamente las soluciones a todas las actividades y un examen final con sus soluciones en el email tutor@tutorformacion.es Capacidades que se adquieren con este Manual: - Interpretar los documentos-justificantes mercantiles habituales derivados de la actividad empresarial y relevantes en la realización de los registros contables, reconociendo la información contenida en los mismos. -...

Más libros de la categoría Economía y Negocios

Comprender las Normas Internacionales de

Libro Comprender las Normas Internacionales de

Las empresas cotizadas en bolsa que formulan cuentas consolidadas ya deben, utilizar las NIC (Normas Internacionales de Contabilidad) al igual que miles de empresas en todo el mundo que ya se ajustan a dichas normas. Por otro lado, el ICAC ya ha puesto en marcha la reforma de la normativa contable con la finalidad de adaptarla a las NIC lo que afecta a todas las empresas. En esta obras nos propones explicar, con lenguaje claro y conciso, el contenido principal de cada NIC. Con la finalidad de ayudar al lector a comprender las diferencias principales entre las NIC y la normativa contable...

El Juego de las Organizaciones

Libro El Juego de las Organizaciones

El viaje de la trilogía de Jaime Soto termina con El juego de las organizaciones, trabajo literario, técnico y teórico que comenzó con El juego de la vida (2011) y se desarrolló con El juego de los negocios (2013). Soto se esmera en ilustrar a sus lectores con la filosofía que lo impulsa en su reorganización empresarial y luego pasa revista a los tipos modernos de administración, donde factores como la colaboración, la innovación y la espontaneidad tienen un papel importante que cumplir. La inspiración nace de la obra del biólogo y humanista chileno Humberto Maturana, compartiendo ...

ESTUDIO PRACTICO DEL REGIMEN FISCAL DE DIVIDENDOS PAGADOS POR PERSONAS MORALES 2020

Libro ESTUDIO PRACTICO DEL REGIMEN FISCAL DE DIVIDENDOS PAGADOS POR PERSONAS MORALES 2020

Conozca lo mas importante en materia de DIVIDENDOS con esta magnífica obra que muestra la aplicación de la Ley del ISR en materia de Dividendos y Utilidades, incluyendo la Asociación en Participación correspondiente al ejercicio 2019. En los últimos años se pretenden aplicar nuevos gravámenes sobre actividades anteriormente excentas o no alcanzadas por el SAT, que aplica también sobre los dividendos del ejercicio 2020. INTRODUCCION CAPITULO I. CONCEPTOS 1. Concepto de dividendo. 2. Concepto de utilidad. CAPITULO II. ASPECTO LEGAL 1. Acciones, partes sociales y participaciones. Bienes...

Cultura de empresa y gestión de cambios

Libro Cultura de empresa y gestión de cambios

Introducción. Instrumento: cuestionario de análisis de la cultura empresarial de su ámbito de trabajo. Modelo: cuestionarios de análisis de la cultura de empresa. Instrumento: plan de mejora de la cultura de empresa. Modelo: plan de mejora de la cultura de empresa. Instrumento: guía para la implementación de cambios en las organizaciones. Modelo: guía para la implementación de cambios en las organizaciones. Instrumento: guía para la modificación de actitudes reactivas de los colaboradores. Modelo: guía para la modificación de actitudes reactivas de los colaboradores, etc.

Últimos Libros



Últimas Búsquedas


Categorías Destacadas